Produktiv arbeiten mit dem SGMM

Das St. Galler Management-Modell (SGMM) ist eine innovative Perspektive, Sprach- und Denkform für die kreative Reflexion des komplexen Zusammenspiels von Umwelt, Organisation und Management. In diesem Sinne versteht sich das SGMM als Reflexionssprache und als Arbeitsinstrument.

Die Beschäftigung mit und Anwendung des SGMM soll dazu dienen, neuartige und hilfreiche Sichtweisen auf die Management-Praxis zu generieren und diese mit Kolleginnen und Kollegen gemeinsam zu reflektieren und zu vertiefen. Dies kann ganz grundlegend in einer Aus- oder Weiterbildung in Management geschehen. Genauso können aber auch die konkret etablierte Management-Praxis einer spezifischen Organisation und damit zusammenhängende Herausforderungen Gegenstand dieser Reflexion bilden.